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Teilzeitlohn plus Pflegegeld plus Wohngeld
Utting, 25. Dezember 2024
Wenn Pflegende Angehörige ihre Arbeitszeit verkürzen und damit weniger verdienen, können sie den Einkommensrückgang vielfach durch den Bezug von #Wohngeld beziehungsweise – als Eigentümer – Lastenzuschuss kompensieren. Wohngeld ist eine relativ »komfortable« #Sozialleistung. Hier gibt es niedrige Hürden: So prüfen die Ämter nicht, ob ein Auto oder die Größe und Ausstattung der #Wohnung angemessen sind. Vermögen spielt beim Wohngeld nur dann eine Rolle, wenn es »erheblich« ist. Dies ist dann der Fall, wenn die Summe des verwertbaren Vermögens der zu berücksichtigenden Haushaltsmitglieder folgende Beträge übersteigt …
Wenn Ihr verwertbares Vermögen (Verträge zur Alterssicherung werden hier nicht mitgezählt) unter diesen Grenzen liegt, steht für den Fall, dass Ihr Einkommen erheblich gesunken ist, einem Wohngeldanspruch häufig nichts entgegen. So müssen Sie sich beim Wohngeldamt nicht dafür rechtfertigen, dass Ihr Einkommen gesunken ist, weil Sie – beispielsweise – Ihre Arbeitszeit halbiert haben.
Tipp: Rechnet man Ihren Teilzeitlohn, das #Pflegegeld und das #Wohngeld zusammen, so hält sich Ihr Einkommensverlust bei einer Arbeitszeitverkürzung häufig in Grenzen.
Beispiel
Bleiben wir beim Fall von Barbara T. aus #Stuttgart. Stuttgart ist ein teures Pflaster. Die Mieten sind hier hoch. Barbara T. zahlt monatlich 800 Euro Kaltmiete. Als Vollzeitbeschäftigte hatte sie keinen Anspruch auf Wohngeld. Doch mit ihrem Teilzeitlohn stehen ihr in Stuttgart bislang schon 328 Euro Wohngeld zu (2024), 2025 werden es nach der jüngsten Wohngeldreform 365 Euro sein. Zusammen mit dem Wohngeld und dem Pflegegeld kommt sie 2024 auf 2.114 Euro monatlich. Das sind sogar 49 Euro mehr als ihr vorher als Vollzeitbeschäftigte zustand.
Der Einkommensverlust durch die Arbeitszeitverkürzung wird bei Barbara T. durch Pflegegeld und Wohngeld ausgeglichen – und ist in der Zeit der Pflege sogar minimal höher. 2025 wird der Unterschied durch die Erhöhung von Pflegegeld und Wohngeld noch deutlicher ausfallen. Das Wohngeld steigt im Beispielfall auf 365 Euro monatlich, das Pflegegeld auf 599 Euro. Beim Nettoeinkommen wird es kaum Änderungen geben. Allerdings: Längst nicht in jedem Fall wird der durch die Arbeitszeitverkürzung bedingte Einkommensrückgang durch Wohn- und Pflegegeld kompensiert.
Tipp
Natürlich stellt sich die Situation gerade hinsichtlich des Wohngelds höchst unterschiedlich dar. So sind die Wohnorte in sechs Mietenstufen eingeordnet, wodurch das Wohngeld jeweils unterschiedlich hoch ausfällt. Es kostet Sie allerdings kaum Mühe, zu prüfen, ob für Sie Wohngeld – oder als Eigentümer der Lastenzuschuss – in Frage kommt. Nutzen Sie dafür den Wohngeldrechner von biallo.de.
Den kompletten biallo.de Ratgeber zu diesem Thema gibt es hier …
